UMCS 4Future: Szkolenia dla pracowników naukowo-dydaktycznych

Projekt UMCS 4Future to kompleksowy program szkoleniowy finansowany ze środków Unii Europejskiej, skierowany do pracowników naukowo-dydaktycznych oraz doktorantów Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej. II tura rekrutacji, która rozpoczyna się 22 czerwca 2026 roku i trwa do 31 lipca 2026 roku, oferuje 72 miejsca na szkolenia podnoszące kompetencje dydaktyczne i cyfrowe niezbędne w dobie transformacji cyfrowej i zielonej gospodarki.

Struktura projektu: ścieżka obowiązkowa i nieobowiązkowa

Projekt UMCS 4Future podzielony jest na dwie zasadnicze ścieżki szkoleniowe, które pozwalają uczestnikom na elastyczne dostosowanie programu do swoich potrzeb zawodowych.

Ścieżka obowiązkowa — fundamentalne kompetencje

Ścieżka obowiązkowa adresowana jest do wszystkich 350 uczestników projektu, w tym 50 doktorantów i doktorantek. Obejmuje ona szkolenia z dwóch kluczowych obszarów: kompetencji cyfrowych i kompetencji dydaktycznych. W ramach projektu uruchomione zostanie maksymalnie 15 szkoleń z zakresu kompetencji cyfrowych oraz maksymalnie 15 szkoleń z zakresu kompetencji dydaktycznych, w zależności od zgłoszonych potrzeb uczestników. Każde szkolenie wymaga minimum 10–12 osób do uruchomienia, co zapewnia efektywność procesu edukacyjnego i możliwość interakcji między uczestnikami.

Kompetencje cyfrowe obejmują umiejętności niezbędne do pracy w środowisku cyfrowym, podczas gdy szkolenia z kompetencji dydaktycznych skupiają się na doskonaleniu umiejętności prowadzenia zajęć i pracy z studentami w zmiennym krajobrazie edukacyjnym.

Ścieżka nieobowiązkowa — specjalizacja zawodowa

Druga ścieżka, przeznaczona dla 125 uczestników, oferuje indywidualne szkolenia z zakresu przedsiębiorczości, zarządzania projektami badawczymi, informacji naukowej, komercjalizacji efektów badań naukowych oraz innych kompetencji merytorycznych i komunikacyjnych. Szkolenia na tej ścieżce muszą być bezpośrednio powiązane z wykonywaną pracą, prowadzonymi badaniami lub zajęciami dydaktycznymi. Każdy uczestnik zakwalifikowany do ścieżki nieobligatoryjnej może wybrać jedno szkolenie dostosowane do swoich indywidualnych potrzeb zawodowych.

Aspekt	Ścieżka obowiązkowa	Ścieżka nieobowiązkowa
Liczba uczestników	350 (w tym 50 doktorantów/ek)	125 osób
Charakter	Obowiązkowe dla wszystkich	Opcjonalne, dodatkowe
Liczba szkoleń	Maks. 15 z kompetencji cyfrowych + maks. 15 z dydaktycznych	Indywidualne szkolenia
Tematyka	Kompetencje cyfrowe i dydaktyczne	Przedsiębiorczość, zarządzanie projektami, komercjalizacja badań
Liczba szkoleń na osobę	Wiele (w zależności od wyboru)	Jedno szkolenie
Warunek uruchomienia	Min. 10–12 osób	Indywidualne

Harmonogram i warunki rekrutacji

II tura rekrutacji projektu UMCS 4Future rozpoczyna się 22 czerwca 2026 roku i będzie prowadzona do 31 lipca 2026 roku lub do wyczerpania wolnych miejsc — w zależności od tego, co nastąpi wcześniej. Łącznie dostępnych jest 72 miejsca, z czego 25 dotyczy szkoleń nieobligatoryjnych. Procedura rekrutacyjna jest przejrzysta i dostępna dla wszystkich zainteresowanych pracowników oraz doktorantów.

Co to oznacza: Kandydaci mają prawie dwa miesiące na złożenie zgłoszenia, ale ze względu na ograniczoną liczbę miejsc zaleca się szybkie podjęcie decyzji. Każdy uczestnik, który zdecyduje się wziąć udział w projekcie, musi zaakceptować całą planowaną ścieżkę szkoleniową (obowiązkową) i może dodatkowo wybrać szkolenie z ścieżki nieobligatoryjnej.

Jak się zgłosić do projektu?

Procedura zgłoszeniowa jest prosta i dostępna w dwóch formach. Kandydat/ka musi wypełnić czytelnie i podpisać formularz zgłoszeniowy zawierający oświadczenie potwierdzające zapoznanie się z Regulaminem oraz spełnianie warunków uczestnictwa w projekcie. Formularz można dostarczyć osobiście do mgr Aleksandry Krupicz — Specjalisty ds. szkoleń w Rektoracie UMCS (XI piętro, pokój 1114) lub przesłać skan na adres mailowy 4future@mail.umcs.pl.

Wszystkie niezbędne dokumenty rekrutacyjne są dostępne na stronie internetowej projektu w zakładce “Rekrutacja”. W przypadku pytań dotyczących zapisów, terminów, dokumentów lub zasad uczestnictwa, zespół projektu dostępny jest pod numerem telefonu +48 81 537 55 05 lub adresem e-mail 4future@mail.umcs.pl.

Finansowanie z Unii Europejskiej

Szkolenia oferowane w ramach projektu UMCS 4Future są dofinansowane przez Unię Europejską. Projekt realizowany jest w ramach programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021-2027 i współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus. Umowa o dofinansowanie nosi numer FERS.01.05-IP.08-0186/25-00.

Co to oznacza: Uczestnictwo w szkoleniach jest całkowicie bezpłatne dla pracowników i doktorantów. Środki europejskie zapewniają wysoką jakość edukacji i dostęp do ekspertów w dziedzinach cyfrowych transformacji, zielonej gospodarki oraz nowoczesnych metod dydaktycznych. Projekt stanowi inwestycję w rozwój kompetencji kadry naukowo-dydaktycznej, która jest kluczowa dla konkurencyjności polskiej nauki i edukacji na arenie europejskiej.

Znaczenie dla rozwoju zawodowego

Projekt UMCS 4Future odpowiada na rzeczywiste wyzwania stojące przed pracownikami naukowymi i dydaktykami w erze cyfrowej transformacji. Szkolenia z kompetencji cyfrowych przygotowują kadra do efektywnego wykorzystania narzędzi technologicznych w badaniach i nauczaniu, podczas gdy szkolenia z kompetencji dydaktycznych wspierają doskonalenie metod prowadzenia zajęć. Ścieżka nieobowiązkowa umożliwia specjalizację w obszarach strategicznych dla gospodarki, takich jak przedsiębiorczość i komercjalizacja badań.

Dla pracowników akademickich i doktorantów uczestnictwo w projekcie stanowi szansę na podniesienie kwalifikacji bez dodatkowych kosztów, wsparcie w adaptacji do zmian technologicznych i edukacyjnych, a także możliwość nabycia certyfikatów potwierdzających nowe kompetencje. W kontekście rosnących wymagań europejskich dotyczących cyfryzacji i zielonej transformacji, umiejętności zdobyte w ramach projektu będą cennym atutem na rynku pracy i w karierze naukowej.